Совмещение обязанностей уполномоченного и специалиста по охране труда

Вопрос:
Можно ли совмещать обязанности специалиста по охране труда с обязанностями уполномоченного по охране труда в ДОУ (школе)?

Ответ:
Не желательно избирать специалиста по охране труда уполномоченным (доверенным) лицом по охране труда коллектива, поскольку специалист по охране труда является представителем работодателя по вопросам охраны труда. А Уполномоченное лицо по охране труда представляет интересы работников по вопросам охраны труда.

В пункте 1. Постановления Исполкома ФНПР от 18 октября 2006 года N 4-3 “О Типовом положении об уполномоченном (доверенном) лице по охране труда профессионального союза” говорится:

• Выборы уполномоченных рекомендуется проводить на общем собрании трудового коллектива подразделения на срок не менее двух лет.
• При наличии на предприятии нескольких профсоюзов, иных уполномоченных работниками представительных органов - каждому из них должно быть предоставлено право выдвигать кандидатуры на выборы уполномоченных.
• Уполномоченные могут быть также избраны из числа специалистов, не работающих на данном предприятии (по согласованию с работодателем).
• Не рекомендуется избирать уполномоченными работников, которые по занимаемой должности несут ответственность за состояние охраны труда на предприятии.