Вопрос:
Как планировать мероприятия по улучшению условий и охраны труда?
Какие мероприятия по улучшению условий и охраны труда должны входить в коллективный договор?

Ответ:
На каждом предприятии ежегодно составляется план мероприятий по улучшению условий и охраны труда, который утверждается руководителем организации.

К основным мероприятиям по улучшению условий и охраны труда, которые можно запланировать можно отнести следующие:

• Проведение специальной оценки условий труда, выявления и оценки опасностей, оценки уровней профессиональных рисков, реализация мер, разработанных по результатам их проведения;
• Внедрение систем (устройств) автоматического и дистанционного управления и регулирования производственным оборудованием, технологическими процессами, подъемными и транспортными устройствами;
• Приобретение и монтаж средств сигнализации о нарушении штатного функционирования производственного оборудования, средств аварийной остановки, а также устройств, позволяющих исключить возникновение опасных ситуаций при полном или частичном прекращении энергоснабжения и последующем его восстановлении;
• Устройство новых и (или) модернизация имеющихся средств коллективной защиты работников от воздействия опасных и вредных производственных факторов;
• Внедрение систем автоматического контроля уровней опасных и вредных производственных факторов на рабочих местах;
• Внедрение и (или) модернизация технических устройств и приспособлений, обеспечивающих защиту работников от поражения электрическим током;
• Установка предохранительных, защитных и сигнализирующих устройств (приспособлений) в целях обеспечения безопасной эксплуатации и аварийной защиты паровых, водяных, газовых, кислотных, щелочных, расплавных и других производственных коммуникаций, оборудования и сооружений;
• Модернизация оборудования (его реконструкция, замена), а также технологических процессов на рабочих местах с целью исключения или снижения до допустимых уровней воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов;
• Устройство новых и реконструкция имеющихся отопительных и вентиляционных систем в производственных и бытовых помещениях, установок дезинфекции, аэрирования, кондиционирования воздуха с целью обеспечения теплового режима и микроклимата, чистоты воздушной среды в рабочей и обслуживаемых зонах помещенийЯ;
• Обеспечение естественного и искусственного освещения на рабочих местах, в бытовых помещениях, местах прохода работников;
• Устройство новых и (или) реконструкция имеющихся мест организованного отдыха, помещений и комнат релаксации, психологической разгрузки, мест обогрева работников;
• Приобретение и монтаж установок (автоматов) для обеспечения работников питьевой водой, систем фильтрации (очистки) водопроводной воды;
• Обеспечение работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, дерматологическими средствами индивидуальной защиты;
• Проведение обучения по охране труда;
• Проведение обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований);
• Оборудование по установленным нормам помещения для оказания медицинской помощи;
• Реализация мероприятий, направленных на развитие физической культуры и спорта в трудовых коллективах;
• Приобретение приборов, устройств, оборудования и (или) комплексов (систем) приборов, устройств, оборудования, обеспечивающего дистанционную видео-, аудио- или иную фиксацию процессов производства работ.

Более подробный перечень мероприятий содержится в Примерном перечне ежегодно реализуемых работодателем мероприятий по улучшению условий и охраны труда, ликвидации или снижению уровней профессиональных рисков либо недопущению повышения их уровней, утвержденном приказом Минтруда и социальной защиты от 29 октября 2021 года № 771н.